Empreinte carbone : avion vs voiture, le match
L'avion et la voiture sont des modes de transport polluants. Mais l'une de ces options tire-t-elle malgré tout son épingle du jeu ?
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Chacun d’entre nous peut avoir un impact positif sur son environnement. Au-delà d’entamer la transition écologique de son entreprise via la réduction de ses émissions de gaz à effet de serre (GES), il est possible de soutenir cette ambition via ses méthodes de financement.
C'est tout l'enjeu du crédit à impact. En 2019, ce type de prêt a atteint 122 milliards de dollars à l’échelle mondiale. En 2021, 40 % des grandes entreprises et des ETI avaient mis en place un crédit à impact (sondage Redbridge).
Mais comment fonctionne le crédit à impact ? Quels sont les avantages de ce mode de financement ?
Voici ce qu’il faut savoir.
Créé en 2017, le crédit à impact (ou Sustainability Linked Loan (SLL)) fonctionne comme un crédit classique. Il permet de financer les besoins d’investissement et/ou de fonctionnement d’une entreprise. Sur le plan matériel, immobilier, etc.
Pour faire simple, une entreprise qui respecte ses engagements peut bénéficier d’un taux de financement réduit.
En mars 2019, plusieurs associations (Loan Market Association, Asia Pacific Loan Market Association et Loan Syndications and Trading Association) ont rédigé les Sustainability-Linked Loans Principles. Ces règles permettent de présenter simplement les caractéristiques du crédit à impact.
En voici les principes fondateurs :
En 2019, l'encours mondial du crédit à impact a grimpé de 122 Md€, avant d'atteindre plus de 600 Md€ en 2021.
Pour rappel, la finance verte contribue bel et bien à lutter contre le réchauffement climatique et décarboner le monde bancaire. À condition, bien sûr, que les financements verts soient liés aux projets et aux entreprises engagées dans une réelle démarche écologique et sociale.
Le crédit à impact se distingue du prêt vert et des green bonds. Le crédit à impact :
Le crédit à impact peut être utilisé par les grandes entreprises, les PME et les ETI. Indépendamment de leurs secteurs d'activité. Certaines banques - à l'image de La Banque Postale - exigent que les entreprises disposent déjà d'une Déclaration de Performance Extra Financière (DPEF), ou d'indicateurs de suivi extra-financiers certifiés par un Organisme Tiers Indépendant (OTI).
Selon les projections du cabinet Redbridge :
👉 La tendance devrait être identique pour les ETI et les PME.
La souscription d'un crédit à impact positif s'effectue en 5 étapes :
Les indicateurs extra-financiers n'ont pas vocation à évaluer un acteur économique selon les critères financiers usuels (chiffre d’affaires, prix de l’action, etc.). Les critères ESG pris en considération peuvent être :
👉 L’entreprise peut choisir d’indexer son taux sur la base de ses propres indicateurs de performance (des KPIs) et/ou sur une note ESG globale fixée par une agence de notation extra-financière.
Le crédit à impact consiste une première mutation du secteur bancaire dans le cadre de sa propre transition écologique. À ce titre, les banques elles-mêmes peuvent se sentir dépassées par les nouvelles exigences inhérentes au bon fonctionnement des crédits à impact.
👉 Tribune complète à retrouver ici.
Dans ce contexte, des entreprises à l'image de Kls développent de nouvelles solutions destinées à faciliter le suivi opéré par les établissements bancaires eux-mêmes. Pour davantage d'informations, nous vous recommandons de vous adresser directement aux équipes concernées.
Pour une entreprise, la RSE consiste à tenir compte des problématiques environnementales et sociales dans le cadre de son fonctionnement.
Dans le cadre d'un crédit à impact, l'entreprise doit atteindre les objectifs extra-financiers qu’elle a fixés en souscrivant audit crédit.
Selon les critères définis lors de la signature du contrat, les mesures suivantes peuvent être mises en œuvre :
Dans le cadre du crédit à impact, une entreprise qui respecte ses engagements bénéficie d’une baisse du taux d’intérêt. Dans le cas où elle ne parviendrait pas à respecter ses engagements, elle écope d’un malus.
Conclusion : le crédit à impact constitue un excellent facteur de motivation.
Indexer le coût de son financement sur ses objectifs sociaux et environnementaux permet de valoriser la crédibilité de sa stratégie RSE.
De fait, opter pour un crédit à impact revient à placer la notion de RSE au cœur de sa stratégie de financement. Une façon d'illustrer le fait l'impact social et environnemental de l'entreprise n'est pas considéré comme une dimension annexe à son fonctionnement.
Initier la transition écologique de son entreprise consiste à se tourner vers des pratiques éco-responsables. Or, ces nouvelles habitudes permettent généralement d'optimiser ses coûts à court et long terme, via la suppression des dépenses inutiles.
De plus, en des temps où les investisseurs s'avèrent soucieux des questions environnementales et d'éthique, les entreprises démontrant leur propension à y répondre sont davantage susceptibles de glaner des financements.
Le concept du crédit à impact encourage une entreprise à développer ou adopter des solutions et des pratiques vertueuses sur le plan tant social qu'environnemental. Appelée à se référer aux critères ESG de son marché, la structure est également incitée à fixer des objectifs plus ambitieux que ceux de ses concurrents.
Un objectif : initier la création d'un cercle vertueux, au sein duquel les entreprises s'incitent les unes les autres à améliorer leurs pratiques. In extenso, un tel cercle pourrait permettre d'accélérer la transition écologique de notre société dans sa globalité, et ainsi contribuer à l'ambition de l’Accord de Paris.
Selon l’étude menée par le CSA, 91 % des salariés considèrent que la transition écologique est un sujet important dans les entreprises françaises. 43 % la jugent même prioritaire, et 71 % affirment déjà agir personnellement en faveur de la transition écologique.
Le fait de souscrire un crédit à impact ne concerne pas directement vos salariés. Mais ce dernier illustre votre engagement personnel à leur permettre de travailler au service d'une organisation qui respecte leurs préoccupations.
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