Tout savoir du GHG Protocol (Greenhouse Gas Protocol)
Le GHG Protocol (ou Greenhouse Gas Protocol) est le référentiel de management carbone le plus connu. Mais en consiste-t-il exactement ?
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La lutte contre le changement climatique est un défi mondial. C’est en partant de ce constat qu’est née la Fresque du Climat. Prenant la forme d’un jeu, cet atelier a pour mission d’éduquer et de sensibiliser le plus grand nombre au changement climatique. ☀️
Alors que 43 % des Français seraient encore climatosceptiques - c’est-à-dire une personne qui met en doute la responsabilité de l’Homme dans le réchauffement climatique - la Fresque du Climat cherche à éduquer la population via des faits scientifiques prouvés.
Quelles sont les règles du jeu ? Pourquoi et comment l’organiser au sein de son entreprise ? On vous dit tout. 👋
À la fin de l’année 2018, l’association la Fresque du Climat - dirigée par Cédric Ringenbach - développe un atelier scientifique ludique permettant de mieux comprendre le fonctionnement du climat et plus particulièrement, les causes et les conséquences du réchauffement climatique. 🔥
En effet, des individus du monde entier font encore face à de nombreuses interrogations et/ou préjugés quant au changement climatique, aux émissions de gaz à effet de serre (GES) et à notre responsabilité dans ce phénomène.
Même si les prédictions du GIEC donnent un aperçu de notre monde dans quelques années, ces informations paraissent encore trop complexes et lointaines pour beaucoup (et sans surprise, peu de personnes ont le courage de lire les rapports dans leur entièreté). 📑
Consciente de cette lacune, l’association est on ne peut plus claire sur ses intentions :
En ce sens, la Fresque du Climat se présente sous forme d’un jeu de 42 cartes à associer :
✍️ À noter : toutes les données utilisées dans les cartes sont issues des rapports du GIEC.
Un atelier de la Fresque du Climat dure trois heures et peut s’effectuer en ligne comme en présentiel. Il se déroule en quatre étapes :
À la fin de l’activité, les joueurs ont :
👋 De par son fonctionnement collaboratif et ludique, la Fresque du Climat est devenue un outil de référence dans la sensibilisation environnementale.
À terme, l’association souhaite sensibiliser un million de personnes au dérèglement climatique, et ce, à travers le monde. L’objectif étant d’atteindre le point de bascule social nécessaire pour tendre vers un monde bas-carbone. 🌍
Pour y parvenir, cet outil pédagogique est à destination de tous les publics - individus comme organisations - novices comme connaisseurs. Deux versions sont d’ores et déjà disponibles :
D’autant que le réchauffement climatique concerne chacun d’entre nous, puisque l’ensemble de nos actions a des conséquences sur notre environnement.
Il en est de même pour la lutte contre le changement climatique ! Chacune des mesures mises en place pour limiter et s’adapter au dérèglement climatique impacte l’ensemble des aspects de nos sociétés et de nos vies. Nous pouvons tous agir. 👀
👉 En trois années d’existence, la Fresque du Climat existe dans 50 pays, est traduite dans 45 langues, compte plus de 800 000 participants et plus de 35 000 bénévoles. Le jeu s’est d’ailleurs décliné sous le nom de la Fresque du Numérique, qui s’attarde sur les enjeux environnementaux du numérique.
L’utilisation de la Fresque du Climat est accessible à tous, puisque les jeux de cartes sont vendus sur la boutique de l’association. Dès lors, chaque individu à la possibilité de se former à l’animation du jeu et a donc l’opportunité de le présenter à ses proches ou à ses collègues.
Cette volonté de la part des dirigeants de former leurs employés aux enjeux environnementaux actuels accroît le sentiment d’appartenance des collaborateurs à leur entreprise. Au-delà de répondre aux attentes des salariés, l’atelier de la Fresque du Climat renforce la marque employeur de l’entreprise. ✅
Une étude CSA pour LinkedIn et l’ADEME publiée en 2021 partage cette tendance :
Cet atelier peut tout à fait faire partie du plan climat et de la Responsabilité sociétale de l’entreprise (RSE). L’objectif étant d’intégrer les enjeux du développement durable (environnementaux, sociaux et économiques) dans le fonctionnement de l’entreprise. 📝
Sensibiliser ses équipes au réchauffement climatique mène à la mise en place d’initiatives vertueuses au sein de l’entreprise, à l’image des écogestes (éteindre la lumière en sortant d’une pièce, emprunter les transports en commun pour se rendre sur son lieu de travail, trier ses déchets, etc.).
Plus généralement, l’entreprise peut baser ses décisions et choisir ses collaborations en prenant en compte les enjeux climatiques. 👍
Participer à la Fresque du Climat permet de mieux comprendre les réglementations environnementales actuellement en vigueur. À défaut de voir ces multiples interdictions comme un fardeau, cet atelier permet de faire prendre conscience aux entreprises de la nécessité de réglementer certaines pratiques polluantes. ❌
Après en avoir fait la demande sur le site de la Fresque du Climat et sélectionné une date, une entreprise peut organiser un atelier directement dans ses locaux. Quelques impératifs :
👋 N’oubliez pas de communiquer sur cet événement en interne pour inciter les employés à s’inscrire !
La totalité des informations apprises durant la Fresque du Climat doit permettre à l’entreprise et aux équipes d’optimiser le fonctionnement de l’entreprise. Comment ? En élaborant des stratégies de réduction d’émissions, en modifiant ses modes de production et de travail. 👩💻
Plusieurs exemples :
Au-delà de sensibiliser ses employés, participer à cette initiative d’utilité publique permet d’obtenir le label « Certifié Fresque du Climat ». 🙌
Ce label certifie le professionnalisme du déploiement de l’atelier par une organisation (entreprises, collectivités territoriales, institutionnels, établissements d’enseignement supérieur, associations, etc.) et l’engagement de l’activité quant à la sensibilisation des parties prenantes au changement climatique.
Pour obtenir la certification, l’entreprise doit subir un audit attestant du respect des standards de déploiement fixés par l’association. Ces derniers sont articulés en quatre piliers :
👀 Bon à savoir : le label est attribué pendant un an renouvelable.
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