Vous souhaitez obtenir un label RSE pour votre entreprise mais vous ne savez pas encore lequel ? La réponse se trouve dans cet article !

Label RSE : faites le bon choix pour votre entreprise

Pilier de la transition écologique, la décarbonation s'impose à nos sociétés, en vue notamment de réduire notre dépendance aux énergies fossiles.

Décarbonation : définition, pistes de réflexion et mise en œuvre

Emmanuel Macron a présenté le Plan Eau pour éviter une possible pénurie d’eau cet été. Quelles sont les mesures qui composent ce dispositif ?

Tout ce que vous devez savoir sur le Plan Eau

Le marché du carbone est l’une des solutions de l’UE pour inciter les entreprises à réduire leurs émissions. Quid de ce système d'échange.

Marché du carbone : comment ça marche ?

Emma Lefebvre

Diplômée en littérature, Emma Lefebvre devient rédactrice web SEO en freelance après un parcours dans le commerce et le monde associatif. Suite à une spécialisation “marketing digital, média et communication responsable”, elle rejoint Greenly en 2024 en tant qu’apprentie référente SEO et copywriter.

Kara a rejoint l'équipe de Greenly en 2023 en tant que copywriter SEO.

Kara Anderson - Greenly

Kara a étudié le droit à l’Université de Glasgow et le droit international à l’Université d’Aberdeen, avant de se lancer dans une carrière davantage orientée vers la création. D'abord en tant que gestionnaire de contenu à Londres puis, après son arrivée à Paris en 2019, en tant que copywriter indépendant. En 2023, elle rejoint finalement l’équipe de Greenly et devient rédactrice SEO spécialisée sur le marché britannique.  

Justine Dumont

Justine a toujours été passionnée de lecture et d’écriture. En 2019, elle parvient justement à faire de sa passion son métier, en devenant rédactrice web indépendante. Motivée par ses engagements écologiques, elle rejoint l’équipe de Greenly en 2022 afin de mettre ses compétences au service de la cause environnementale. 

Quentin Bourhis

Après reconversion, elle exerce la profession de copywriter en tant qu’indépendante, avant de rejoindre Greenly au début de l’année 2022.

Ines Gendre

Diplômée d’un master en marketing, Ines Gendre débute son parcours dans le domaine de la gestion de projet. Après reconversion, elle exerce la profession de copywriter en tant qu’indépendante, avant de rejoindre Greenly au début de l’année 2022.

After starting her career at Greenly in 2022, she started a joined PhD between the startup and CentraleSupélec to improve company sustainabilty performance ratings.

Marine Kohler

Marine has an engineering degree from the French school of CentraleSupélec and a masters in Industrial Management from DTU. After starting her career at Greenly in 2022, she started a joined PhD between the startup and CentraleSupélec to improve company sustainabilty performance ratings.

Diplômée de l’emlyon, Clémence a lancé le podcast ENFIN pour donner la parole à la nouvelle génération engagée dans la protection du climat avant de rejoindre Greenly.

Clémence Thomin

Diplômée de l’emlyon, Clémence a lancé le podcast ENFIN pour donner la parole à la nouvelle génération engagée dans la protection du climat. Au cours de ses rencontres, elle a découvert Greenly et a décidé de les rejoindre pour lancer ESG Connect, une communauté dédiée aux acteurs engagés pour la protection de l’environnement. L’objectif est de partager des bonnes pratiques pour lutter à notre échelle contre le réchauffement climatique.

Alexis Normand

Alexis a 37 ans et est diplômé d'HEC et de Sciences-Po. Après ses études, il passe 2 ans à travailler dans le conseil en politique publique, puis 6 ans chez Withings, leader des objets connectés, où il créé le département santé, pour continuer ces activités à Boston aux Etats-Unis. Après le rachat de la société par Nokia, il rejoint la startup Embleema et passe par Techstars, un des meilleurs incubateurs de startups aux Etats-Unis, où il prend goût à l'entrepreneuriat. Son retour en France est l'occasion de mettre toutes ses expériences au service de l'écologie, alors que la crise climatique invite chacun à agir.

Arnaud Delubac

Arnaud, 25 ans, a suivi une formation de designer et de communication digitale à l'INSEEC avant d'intégrer le Master Entrepreunariat de l'ESSEC-CentraleSupélec. Passionné de réseaux sociaux depuis l'adolescence, il a créé l’une des plus grosse communautés sur Twitter en France avant d'intégrer l'équipe de communication digitale du cabinet du Premier Ministre à Matignon, pour ensuite gérer directement celle des Secrétaires d'Etat au Numérique, Mounir Mahjoubi puis Cédric O. C'est là qu'il s'est forgé une conviction forte sur la nécessité de mettre la tech au service des grandes causes de notre époque.

Matthieu Vegreville

Matthieu, 28 ans, est un ingénieur diplômé de l'école Polytechnique et de Télecom Paris, formé à la data science chez Withings, où il a travaillé sur les algorithmes de détection d'activité des montres, et a développé une activité d'études de santé pour que les objets connectés puissent servir à mieux suivre certaines pathologies. Avec son frère, qui a la même formation, il participe depuis longtemps à des projets de data science en parallèle. Face à l'urgence de la crise climatique, il a décidé de mettre son savoir-faire au service de l'écologie. 

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Nous avons associé des moyens de collecte de données intelligents à des fonctionnalités avancées pour créer la solution de comptabilité carbone la plus aboutie au monde.

Si vous n’avez pas trouvé votre bonheur dans la section FAQ ou via la GreenRoom, sachez que vous pouvez également nous contacter par mail à l’adresse contact@licencek.com. Pour toute demande de partenariat, consultez notre page ici

Pour évaluer chacune des 100 000 entreprises, Greenly s’appuie sur une méthodologie robuste qui s’appuie sur les données disponibles via l’ensemble des bases de données ESG à l’internationales. Notre méthodologie est mis à jour quotidiennement.

Pas de panique ! Nous réévalurons les entreprises qui nous contactent pour mettre à jour leur scoring. Pour cela, nous demandons les documents attestant le sérieux de l’engagement. Une fois validée par nos experts, la note pourra être mise à jour.

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Déjà + de 1500 entreprises engagées pour contribuer à l'objectif mondial de neutralité carbone

8% des gaz à effet de serre du monde proviendront du numérique en 2025, soit plus que le transport aérien civil.

D'ici 2023, +50 000 entreprises de l'UE seront tenues de communiquer leur Bilan Carbone si elles comptent plus de 250 employés.

78% de scope 3 de l'empreinte d'une entreprise de la tech est liée aux émissions du scope 3, telles que les biens et services achetés.

Vous avez le pouvoir d’éliminer jusqu’à 60% de vos émissions de CO2.

Emploi environnement : comment choisir une orientation durable ?

Actuellement, l’emploi environnemental est très prisé. Comment notre vie professionnelle peut-elle participer à la transition écologique ?

<p id="">L’emploi dans le secteur de l’environnement a actuellement la côte. L’état actuel du monde fait évoluer les métiers du fait de l’influence des phénomènes climatiques plus fréquents et intenses. Dès lors, suite à cette prise de conscience sur la nécessité de préserver la Terre, de plus en plus de personnes en recherche d’emploi souhaitent soutenir la lutte contre le réchauffement climatique grâce à leur vie professionnelle. 💥</p><p id="">À titre d’illustration, en 2020, 14,1 % des demandes d’emploi concernaient les métiers verts. La recherche de plus en plus élevée de ces types de professions démontre l’importance que revêt les enjeux écologiques dans les choix de carrière des futurs travailleurs.&nbsp;</p><p id="">Demandeurs d’emploi ou salariés qui souhaitent redonner un sens à votre activité professionnelle, découvrez dans cet article ce qu’est un emploi vert ainsi que les étapes à suivre pour trouver l’entreprise en accord avec vos valeurs. 👀</p><p id="">&nbsp;</p><figure class="w-richtext-figure-type-image w-richtext-align-center" data-rt-type="image" data-rt-align="center"><div><img src="https://uploads-ssl.webflow.com/6232f79b68d15d3d9b69c096/6332f69abf1c8106a4dce2af_need-help.jpg" loading="lazy"></div></figure><p id="">‍</p><h2 id="">👀 Qu’est-ce qu’un emploi environnement ?</h2><h3 id="">Le secteur de l’emploi bouleversé par la transition écologique 🧐</h3><p id="">Conformément à la loi de transition énergétique pour la croissance verte (LTECV) de 2015, de nombreuses entreprises sont dans l’obligation de prendre des mesures écologiques en vue de contribuer à la lutte contre le dérèglement climatique. Par extension, les offres d’emploi intègrent également les enjeux environnementaux.</p><p id="">Dès lors, un emploi environnement a pour ambition de protéger les espaces naturels, de réduire ses émissions de gaz à effet de serre (GES), ainsi que de limiter l’utilisation de ressources tout en accélérant la transition écologique. 🌱</p><p id="">Par conséquent, deux catégories de métiers dans le domaine de l’environnement et de la transition écologique se distinguent :</p><ul id=""><li id=""><strong id="">les métiers verts</strong> - ou les « éco-activités » - c’est-à-dire ayant une finalité directement environnementale (le nettoyage des espaces urbains par exemple) ;</li><li id=""><strong id="">les métiers verdissants</strong>, c’est-à-dire ceux présents dans tous les secteurs économiques - n’étant pas directement liés à la nature donc - mais qui intègrent les enjeux environnementaux et utilisent des procédés moins polluants (dans les secteurs du bâtiment et des transports notamment).</li></ul><p id="">Dans les grandes lignes, une entreprise durable prend en considération des enjeux environnementaux, la mise en œuvre d’une démarche de développement durable et de RSE - Responsabilité sociétale des entreprises - ainsi que des stratégies visant à réduire les émissions de gaz à effet de serre.&nbsp;</p><blockquote id="">👉 Quelques exemples de secteurs environnementaux dont les professions répondent à ces critères : la gestion des déchets, la production et la distribution d’énergie et d’eau, la construction et la rénovation de bâtiments, la protection de la nature et de l’environnement ou encore dans la dépollution des sols.</blockquote><h3 id="">Des métiers écologiques qui s’inscrivent dans une économie verte 🌱</h3><p id="">Les métiers de l’environnement s’inscrivent autant dans une économie verte que dans un objectif de croissance verte. Par conséquent, il convient d’inciter un mode de production et de consommation durable et soutenable sur le long terme. ⏳</p><p id="">En outre, l’économie verte est fondée sur les piliers du <a href="https://www.greenly.earth/blog-fr/3-piliers-developpement-durable" id="">développement durable</a> - social, économique et environnemental - en vue :</p><ul id=""><li id="">d’améliorer le bien-être humain et l’équité sociale ;</li><li id="">de réduire les risques environnementaux, ainsi que la disparition des ressources naturelles.</li></ul><blockquote id="">👀 En définitive, cette activité économique respecte la nature tout en assurant que les générations futures disposent des ressources nécessaires à leur survie.</blockquote><p id="">Par ailleurs, ces types d’emplois sont encadrés par l’Observatoire national des emplois et métiers de l’économie verte (Onemev). Par ailleurs, l’intégration des préoccupations écologiques dans l’activité économique permet l’émergence de nouvelles activités - voire la transformation de certains emplois - nécessitant ainsi l’acquisition de nouvelles compétences. 🎓</p><h3 id="">Une recherche d’emploi de plus en plus populaire 📈</h3><p id="">Selon une étude menée par <a href="https://csa.eu/news/les-salaries-et-la-transition-ecologique-dans-les-entreprises/" id="">le CSA</a>, l’environnement est la principale préoccupation des jeunes salariés de moins de 35 ans. Sur le long terme, 42 % des salariés souhaitent se reconvertir dans un métier en rapport avec l’écologie.&nbsp;</p><p id="">En 2020, 14,1 % des demandes d’emploi concernait les professions vertes et représentent 17,5 % des offres déposées par les employeurs. En définitive, sur la période 2013-2018, 311 000 actifs supplémentaires ont trouvé un emploi dans ce secteur d’avenir.</p><p id="">De plus, les métiers de la transition écologique font appel à des travailleurs de tous les niveaux de qualification. Dans le détail, les ouvriers qualifiés ou spécialisés sont très recherchés dans les métiers du bâtiment. A contrario, les ouvriers non qualifiés sont très demandés dans les professions en rapport avec les déchets, le nettoyage des espaces urbains et à l’entretien des espaces naturels. 🌳</p><blockquote id="">👀 Bon à savoir : 42 % des demandeurs d’emploi possèdent un niveau de formation égal au BEP/CAP contre 29 % n’ayant pas ou peu de diplômes.</blockquote><p id="">Attention toutefois, les métiers de la protection de la nature n’offrent que très peu de postes, contrairement au secteur des <a href="https://www.greenly.earth/blog-fr/lenergie-eolienne-fonctionnement-et-interets-environnementaux" id="">énergies renouvelables</a> qui est en plein essor. Malgré tout, en 2020, 71 % des métiers de l’économie verte rencontraient des difficultés de recrutement. Une opportunité à ne pas manquer pour les personnes soucieuses d’agir pour le climat ! 👋</p><p id="">&nbsp;</p><figure class="w-richtext-figure-type-image w-richtext-align-center" data-rt-type="image" data-rt-align="center"><div><img src="https://uploads-ssl.webflow.com/6232f79b68d15d3d9b69c096/6332f6acc75600d6db5bac8a_impressive.jpg" loading="lazy"></div></figure><p id="">‍</p><h3 id="">Les acteurs de la sobriété grands absents des entreprises ❌</h3><p id="">Malgré l’intérêt grandissant des entreprises pour la sobriété et l’invitation de la première ministre Élisabeth Borne à créer des « ambassadeurs de la sobriété » en entreprise, les annonces pour ce type de postes se font encore trop rares. 🧐</p><blockquote id="">👋 Pour rappel : la sobriété en entreprise implique la modération de la production, ainsi que des usages énergétiques et matériels d’une entreprise de sorte à limiter son impact environnemental.&nbsp;</blockquote><p id="">À titre d’exemple, le site d’emploi Indeed ne comptabilise qu’une cinquantaine d’annonces pour toute la France. 🔎</p><p id="">En cause ? Des intitulés d’emplois flous - à l’image d’ « alternant ingénieur acteur de la sobriété énergétique » ou de « stage animateur sobriété énergétique » - faisant craindre une position temporaire.</p><p id="">De même, le poste de « <em id="">chief sobriety officer</em> » - pourtant indispensable dans l’atteinte de la sobriété - est encore très peu recherché par les candidats. 👀</p><p id="">A contrario, malgré les responsabilités qui l’incombent, la fonction de responsable climat connaît un essor fulgurant. En effet, cette position intervient dans divers secteurs (numérique, chauffage, etc.) et a pour mission d’informer l’ensemble des salariés tout en respectant les réglementations.</p><h3 id="">Les avantages des métiers verts 👍</h3><p id="">Menée en 2014, l’étude intitulée <em id="">« Standards environnementaux et productivité du travail : comprendre les mécanismes qui soutiennent le développement durable »</em> révèle que les entreprises engagées offrent un cadre de travail bénéfique aux salariés.&nbsp;</p><p id="">En effet, les employés bénéficieraient d’une productivité 16 % plus élevée que la moyenne. En cause ? L’engagement climatique de l’entreprise, la formation des salariés sur ce sujet, le respect des normes environnementales - dont les bénéfices se manifestent par l’efficacité organisationnelle de l’entreprise - et une démarche d’amélioration continue entre autres. 💪</p><p id="">‍</p><h2 id="">🔎 Quelles sont les étapes à suivre pour choisir une orientation durable ?</h2><h3 id="">Faites le point sur vos engagements écologiques et vos compétences 📊</h3><p id="">De plus en plus de demandeurs d’emploi recherchent un métier en résonance avec leurs valeurs écologiques. En effet, la vie professionnelle prend une part importante dans notre quotidien, il convient donc de choisir un emploi :</p><ul id=""><li id="">qui ne soit pas déconnecté de l’urgence climatique ;</li><li id="">qui permette au salarié de lutter contre le réchauffement climatique à son niveau. À titre d’information, 68 % des salariés souhaitent être formés sur les enjeux de la transition écologique au sein de leur entreprise et 71 % affirment agir personnellement en faveur de ladite transition.</li></ul><p id="">Par conséquent, il convient à chacun d’élaborer ses critères de sélection en vue de choisir l’entreprise engagée dans laquelle il souhaite travailler - voire en boycotter certaines. Avant de faire votre choix, n’oubliez pas de prendre en compte les conditions de travail - en particulier dans le secteur du bâtiment. 🏗</p><h3 id="">Étudiez le fonctionnement de l’entreprise 👋</h3><p id="">Comment les produits sont-ils conçus ? L’entreprise travaille-t-elle avec des partenaires et des fournisseurs engagés ? Sa stratégie marketing est-elle menée de sorte à ne pas pousser leurs clients à la surconsommation ?&nbsp;</p><p id="">Ce n’est là qu’un échantillon de questions à vous poser dans l’optique de comprendre le fonctionnement de l’entreprise - voire de déceler des stratégies de <a href="https://www.greenly.earth/blog-fr/greenwashing-definition-exemple" id="">greenwashing</a>. ⚠️</p><p id="">Par ailleurs, une entreprise réellement engagée s’illustre par ses engagements environnementaux (a entamé sa transition écologique, possède une démarche RSE, etc.) et la mise en œuvre d’une stratégie de réduction des émissions (transition énergétique, limitation de l’utilisation des ressources fossiles, entre autres).</p><p id="">Dès lors, en vue de réduire son impact sur l’environnement, elle a effectué des transformations profondes quant à son mode de production (écoconception des produits notamment), mais également concernant ses modes de transport.</p><h3 id="">Analysez les impacts environnementaux de l’entreprise 💥</h3><p id="">Dans le cas où une entreprise prend ses dispositions pour réduire son impact environnemental, il ne devrait pas y avoir de mauvaises surprises. Toutefois, la structure peut se démarquer de ses concurrents - et renforcer son implication dans la cause environnementale - en partageant publiquement ses résultats. Il peut s’agir :</p><ul id=""><li id="">de ses émissions de gaz à effet de serre - mesurées grâce au bilan carbone ;</li><li id="">de son impact sur la biodiversité ;</li><li id="">de son utilisation de ressources non renouvelables - voire rares ;</li></ul><p id="">Pour aller plus loin, elle peut également préciser les mesures prises dans l’optique de réduire les répercussions dont elle est à l’origine. 👋</p><h3 id="">Jetez un œil à la stratégie financière de l’organisation 👀</h3><p id="">Bon. Là, il s’agit d’ouvrir la boîte de Pandore de l’entreprise : où partent les financements de l’entreprise, et surtout, à qui sont-ils destinés ? 🕵️‍♂️</p><p id="">Dans le cas d’une compensation des émissions de carbone - c’est-à-dire le fait de réduire son impact environnemental - une structure choisit de soutenir financièrement un projet vertueux dont elle n’est pas responsable. Néanmoins, certaines structures n’hésitent pas à compenser à tout-va, voire à soutenir des projets finalement peu écologiques - à titre d’illustration, très polluantes, les énergies fossiles sont à éviter à tout prix.</p><p id="">Il s’agit là d’une très mauvaise stratégie quand on sait qu’il faut d’abord réduire les émissions à la source avant de compenser les émissions résiduelles.</p><p id="">Par ailleurs, il est intéressant de se renseigner sur la prise en considération des risques écologiques dans la stratégie financière de l’entreprise. En effet, au vu de la situation actuelle, une entreprise ne peut plus détourner les yeux sur les conséquences du changement climatique. De fait, cette dernière doit absolument intégrer l’urgence écologique dans sa stratégie globale. 🚨</p><p id="">‍</p><figure class="w-richtext-figure-type-image w-richtext-align-center" data-rt-type="image" data-rt-align="center"><div><img src="https://uploads-ssl.webflow.com/6232f79b68d15d3d9b69c096/6332f6bf737c4c1a14be79a3_investigate.jpg" loading="lazy"></div></figure><p id="">‍</p><h2 id="">🤔 Comment obtenir les informations écologiques sur une entreprise ?</h2><p id="">Plusieurs solutions existent pour trouver des informations sur ce qui semble être l’emploi environnemental de vos rêves :&nbsp;</p><ul id=""><li id=""><strong id="">surfez sur le site internet </strong>de l’entreprise et sa stratégie marketing - qui fourmillent tous deux de précieuses informations ;</li><li id=""><strong id="">informez-vous directement via une source en interne</strong> - via LinkedIn, les forums d’entreprise ou auprès du pôle RH ;</li><li id=""><strong id="">étudiez la déclaration de performance extra-financière</strong>, un document qui indique la contribution de l’entreprise aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux. Il est obligatoire pour les organisations de plus de 500 employés engrangeant 40 millions d’euros de chiffre d’affaires. Cette preuve est publiée sur le site internet de la structure concernée ;</li><li id=""><strong id="">lisez des articles de presse</strong> à propos de l’entreprise - notamment si l’entreprise ou l’employeur a été lié à un scandale ;</li><li id=""><strong id="">analysez le document de référence</strong> de l’entreprise, qui contient de précieuses informations sur l’organisation, la situation financière, l’activité, les résultats et la stratégie de l’employeur ;</li><li id=""><strong id="">posez vos questions</strong> lors de l’entretien d’embauche. Il n’y a pas lieu de craindre la réaction du recruteur si elles sont correctement formulées, non accusatrices et non agressives. Autant avoir toutes les informations à votre disposition avant de vous engager dans un emploi environnement qui ne vous convient pas. 👋</li></ul><p id="">‍</p><h2 id="">🌳 Votre entreprise souhaite prendre en compte les enjeux écologiques ?</h2><p id="">Pour entamer une transition écologique, commencez par réaliser le bilan carbone de votre activité ! <a href="https://www.greenly.earth/fr-fr/demo" id="">Faites appel à nos experts</a> pour déterminer les principaux postes de pollution de votre structure et élaborer une stratégie de réduction 100 % personnalisée.</p><p id="">&nbsp;</p><p id="">🚀 Pour aller plus loin :</p><ul id=""><li id=""><a href="https://www.greenly.earth/blog-fr/tout-savoir-sur-la-decarbonation-d-une-entreprise" id="">Tout savoir sur la décarbonation d'une entreprise</a></li><li id=""><a href="https://www.greenly.earth/blog-fr/tourisme-notre-guide-pour-voyager-eco-responsable-en-2022" id="">Tourisme : notre guide pour voyager éco-responsable en 2022</a></li><li id=""><a href="https://www.greenly.earth/blog-fr/jour-du-depassement-definition-calcul-et-implications" id="">Jour du dépassement : définition, calcul et implications</a></li><li id=""><a href="https://www.greenly.earth/blog-fr/tout-comprendre-sur-le-rechauffement-climatique" id="">Tout comprendre sur le réchauffement climatique</a></li><li id=""><a href="https://www.greenly.earth/blog/comment-devenir-une-entreprise-a-mission-en-2022" id="">Comment devenir une entreprise à mission en 2022 ?</a></li></ul><p id="">‍</p>

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Nous avons rencontré des personnes ou entreprises pour qui le changement climatique compte !

“Pour nous, il était indispensable de faire appel à de véritables spécialistes de la mesure pour notre Bilan Carbone®. L’accompagnement personnalisé de Greenly permet de prendre conscience des progrès à réaliser pour réduire durablement ses émissions de CO2.”

Alter Way s'engage pour le climat avec Greenly !.mp4

“L’expertise de Greenly et leur accompagnement a été la clé d’une démarche ambitieuse pour AXA. Un accompagnement complet pour la réalisation de notre Bilan et pour définir une feuille route avec des plans d’action concrets.”

AXA Assurance pilote ses émissions de CO2 avec Greenly !.mp4

“Greenly apporte une expertise, une précision dans ses mesures que les autres n’ont pas. Nous avons besoin d’être accompagné de près par des experts qui vont apporter de la légitimité à l’initiative, et à susciter l’enthousiasme de toutes nos équipes.”

Pernod Ricard réduit l'impact carbone de son digital avec Greenly !.mp4

“Nous avons fait confiance à Greenly pour la réalisation de l'analyse de cycle de vie de nos produits Cabaïa ! Cette analyse nous pousse à être dans l’amélioration permanente et continue de nos produits, de nos packagings et transports.”

La marque CABAÏA fait le point sur son Bilan GES et l’empreinte carbone de ses produits avec Greenly.mp4

“Les outils de mesure tels que Greenly sont absolument essentiels pour bien comprendre, bien identifier les principaux postes d’émission. Et ainsi pouvoir agir sur les bons facteurs afin d’agir concrètement sur ses émissions de CO2.”

Bump réalise son Analyse de Cycle de Vie avec Greenly !.mp4

“Faire un Bilan Carbone® avec Greenly, ça nous a permis de structurer notre approche pour améliorer notre impact environnemental sur des sujets qui étaient fléchés, précis, et surtout de mettre de l'énergie là où c'est nécéssaire”

Foodles pilote ses émissions de CO2 avec Greenly !.mp4

Les principaux analystes du secteur affirment que Greenly est le meilleur fournisseur de logiciels pour la facilitation de la comptabilité carbone et des déclarations financières.

Les organisations les plus ambitieuses 
pour le climat nous font confiance

Des organisations pionnières de l'action climatique nous font confiance

Désireux de comprendre le réel impact de notre activité sur l’environnement, nous avons fait confiance à Greenly pour la réalisation de l'analyse de cycle de vie de nos produits Cabaïa ! Cette analyse nous pousse à être dans l’amélioration permanente et continue de nos produits, de nos packagings et transports.

Née de notre ADN et d’une demande forte de nos clients, l’Analyse de Cycle de Vie menée avec Greenly sur nos filaments Kimya PETG standard et recyclé permet d’informer en toute transparence l’utilisateur sur l’impact environnemental des matériaux qu’il utilise, afin de l’encourager à faire le choix d’alternatives plus respectueuses de l’environnement.

Plus de 1500 clients nous ont orientés dans la création de la plateforme la plus intuitive

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